Doel van deze training:
Blijf betrokken bij je collega’s met hybride werken
Wat ga je leren
Met de coronacrisis kwam een nieuwe manier van werken: hybride werken. Hierbij werken mensen deels thuis en deels op het werk. Maar met hybride werken missen we ook het praatje bij de koffieautomaat. Of de babbel op de parkeerplaats. En even een knipoog (of schop onder de tafel) tijdens een vergadering of de practical joke op de werkvloer is er dan ook niet meer bij. Hoe zorg je toch voor een super samenwerking met je collega’s als zij op afstand zitten en jullie alleen online verbonden zijn?
Hoe ga je dat leren
In deze teamgerichte training gaan we kijken wat er voor jullie team nodig is om goed samen te werken. Hoe voelen jullie je verbonden en wat kunnen we daar online voor organiseren. We bieden vindingrijke ideeën en praktische handvatten om dit in te regelen, maar daar stopt het niet. Want blijkt dat jullie behoefte hebben aan bijvoorbeeld een online vragenuurtje, kleine werkgroepjes die online kennis delen of een online koffiecorner, dan zorgen wij ook dat dit daadwerkelijk ingericht wordt. Daarbij gebruiken we de nieuwste tools en geven we je advies hoe je die het beste in kunt zetten.
Na het volgen van de training
- Weten jullie precies wat jullie als team nodig hebben voor optimale samenwerking
- Hebben jullie de tools om samenwerking op de juiste manier in te richten
- Kunnen jullie direct aan de slag met jullie eigen praktische werkboek met tips & tricks
"Ik wist niet zo goed wat ik kon verwachten, maar ik vond het een mooie open cursus. Ik heb mijn eigen kwaliteiten en mijn collega’s beter leren kennen."
Esther (teamsessie Werkgeluk)